Правильный выбор, эксплуатация и учет защитных перчаток — важный элементы системы охраны труда, которые непосредственно влияет производственные риски и производительность труда. Перчатки должны не только надёжно защищать от конкретных опасностей (механических, химических, термических и др.), но и соответствовать стандартам и нормативам. ГОСТ Р 59123-2020 задаёт базовую классификацию СИЗ по назначению и общие требования к ним. В свою очередь технический регламент ЕАЭС ТР ТС 019/2011 устанавливает правила подтверждения соответствия СИЗ. Законодательство РФ (ст. 221 ТК РФ) обязывает работодателя бесплатно обеспечивать сотрудников средствами защиты, а приказы Минтруда № 766н и № 767н регламентируют порядок и нормы выдачи перчаток. Правилами Минтруда однозначно определены «личные» и «дежурные» СИЗ. К последним не относятся средства контактирующие с кожей (в том числе рабочие перчатки) – т.е. средства индивидуальной защиты рук нельзя переводить в дежурные и выдавать по очереди нескольким сотрудникам
Выбор перчаток по типу опасности.
При выборе перчаток важно руководствоваться результатами спецоценки условий труда и фактическими вредными факторами на рабочем месте. Перчатки подбирают по видам защиты и уровням защиты. Например:
⇒ Механические риски (абразия, порезы, проколы). Для этой категории существуют специальные защитные перчатки с усиленными покрытиями и нарезами. Национальный стандарт ГОСТ 12.4.252-2013 устанавливает общие требования к защитным перчаткам. Важно обратить внимание на показатели стойкости к истиранию, порезу, проколу и удару.
⇒ Химические факторы. Для защиты от агрессивных реагентов нужны химически стойкие перчатки из специальных материалов. Применяются перчатки согласно ГОСТ (аналог EN 374) — они должны иметь подтверждённый химический класс защиты по действующим методикам.
⇒ Термическая защита. При работе с высокими или низкими температурами используют термозащитные или теплоизолирующие перчатки (соответствующие ГОСТ, заменяющие EN 407 и EN 511. Уровень защиты от контакта с горячими поверхностями или холодом должен соответствовать условиям работы.
⇒ Электробезопасность. При работах под напряжением обязательны диэлектрические перчатки в соответствии с ГОСТ 12.4.307‑2016. Они классифицируются по уровню напряжения (класс 1, 2 и т.д.) и проходят приёмку с испытаниями электробезопасности. Подбирая перчатки, важно проверять наличие сертификата или декларации ТР ТС 019/2011 и маркировки ЕАЭС (знак «ЕАС») на изделии. Перчатки без знака ЕАЭС или с поддельной маркировкой к использованию запрещены.
Соответствие и маркировка
Все перчатки, допущенные к обращению на территории ЕАЭС, должны пройти процедуру подтверждения соответствия по ТР ТС 019/2011. Для защиты рук при работах с низким риском оформляется декларация соответствия, для высоких рисков – обязательная сертификация с испытаниями. После этого на изделие наносится маркировка ЕАС, которая служит гарантией того, что перчатка соответствует требованиям безопасности Техрегламента. Перед вводом СИЗ в эксплуатацию важно сверить маркировку на упаковке и сертификаты. В документах указывается название модели, номер сертификата (или декларации) и срок действия. Импортные перчатки должны иметь сопроводительные документы на русском языке.
Приёмка, учёт и выдача перчаток
После поставки перчаток важно проверить целостность упаковки, комплектность и соответствие обозначенным условиям. Доставленные средства защиты регистрируют в журнале приёма СИЗ или актах приёмки. Учёт выдачи перчаток ведётся по формам, рекомендованным приказом Минтруда № 766н: «Личная карточка учёта выдачи СИЗ» и (при наличии) «Карточка учёта дежурных СИЗ». Каждому сотруднику выдаются перчатки исключительно персонально (размер выбирают при примерке). Сотрудник подписывает акт при получении, что ознакомлен с правилами эксплуатации. В карточке отмечают дату выдачи и срок носки ( обычно «до износа» с учётом гарантии от производителя).
Срок эксплуатации перчаток зависит от материала и условий работы. При повреждении или истирании выдается новый комплект. Если перчаток много и механизм выдачи на большую группу (например, работа в цехе), организовывается еженедельная (или чаще) проверка состояния перед сменой.
Дежурные перчатки (выделяемые на общий фонд) следует использовать только в предусмотренных случаях. Например, при малом количестве сотрудников или кратковременных работах. При этом важно помнить, что согласно правилам, перчатки из категории личных нельзя переводить в дежурные. В практике чаще применяются общие перчатки для посетителей (одноразовые) или для редких работ – они тоже фиксируются в учете.
Обучение применению СИЗ
Работодатель обязан обучить сотрудников правильному использованию СИЗ, в том числе перчаток. Программа обучения по охране труда по Постановлению № 2464 включает пункт «г», а именно обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты. То есть при вводном и повторных инструктажах объясняют выбор перчаток для конкретных работ, правила надевания и снятия, хранения и утилизации. По новым требованиям, сотрудников, использующих специальные СИЗ (например, при работах на высоте или с опасными веществами), следует дополнительно обучать в специализированных центрах с проверкой знаний. Повторять такое обучение рекомендуется не реже 1 раза в 3 года, а также при изменении условий труда (появлении новых опасностей или замене типов СИЗ). По итогам обучения сотрудникам выдают протокол или сертификат.
Практические рекомендации
• Проанализируйте опасности. На основе отчётов по СОУТ и оценке рисков выделите факторы, угрожающие рукам (химия, машина, жара и т.д.).
• Сведите риски к классам. Используя классификацию ТР ТС 019/2011, определите, какие СИЗ относятся к классу I (низкий риск – декларация) и к классу II (высокий риск – сертификат). Проверьте, что у каждой модели перчаток есть соответствующий сертификат.
• Подберите тип перчаток по ГОСТ. Исходя из типа опасности, выберите защитные свойства по действующим ГОСТам: противоабразивные, химические, термостойкие, диэлектрические и т.д. Убедитесь, что заявленный уровень защиты соответствует рабочим условиям.
• Закупайте сертифицированные образцы. Заказывая перчатки, требуйте у поставщика декларацию или сертификат ЕАЭС и маркировку ЕАС. Проверяйте сроки действия документов – устаревшие или иностранные сертификаты недействительны.
• Организуйте приёмку и учёт. Оформите приём СИЗ в соответствующих актах или журналах. Составьте личные карточки выдачи. Обеспечьте измерительный пункт или шатёр для примерки. Отметьте в актах, кто, когда и какие перчатки получил.
• Соблюдайте норму выдачи. В соответствии с приказом № 767н используют единые типовые нормы выдачи СИЗ (приложение к приказу 766н). Например, перчатки из износоустойчивых материалов выдаются на установленные сроки или в зависимости от графика (см. приложение к 767н). Даже при длительных сроках гарантийную замену важно контролировать.
• Учёт и замена. Ведите журнал-инвентаризацию выданных СИЗ. Сдавайте изношенные перчатки на утилизацию только после оформления и хранения сертификатов.
• Уважайте работника. Выдавая перчатки, учитывайте анатомию и эргономику. Обязательно заказывайте перчатки под размер рук работников после примерки. Перчатка должна сидеть плотно (не сжимать), позволять свободные манипуляции. Для холодных условий выбирайте утеплённые модели, для точных и тонких работах – тонкие микротекс или нейлоновые с покрытием. Комфорт и грамотный подбор повышают дисциплину и снижают риск того, что работник «забудет» использовать СИЗ.
• Контроль ношения. Инженер по охране труда вместе с руководителем участка должен контролировать правильное применение перчаток. Замеченные нарушения записывают в журнал (или акт), а в случае повторов проводят разъяснительные беседы.
Организованный подход к защите рук повышает надёжность работ. Комплексный цикл – от анализа опасностей и выбора перчаток по ГОСТ, до сертификации, учёта, обучения и контроля – позволяет снизить травматизм и соблюсти требования закона. «Авангард. Профессиональная экипировка» как эксперт на рынке СИЗ рекомендует делать упор на качество и соответствие стандартам: это и гарантирует безопасность, и экономит средства (правильно подобранная пара служит дольше). Соблюдение приказов Минтруда № 766н/767н, технического регламента ТР ТС 019/2011 и Постановления № 2464 обеспечивает управляемость процессов выдачи СИЗ и прозрачность для проверяющих органов. В итоге грамотный выбор и контроль над перчатками помогает предприятиям минимизировать риски, повысить производительность и сохранить репутацию надёжного работодателя
